Nos collaborateurs à long terme apportent des compétences professionnelles très diverses, des expériences de vie et perspectives très variées. Les compétences professionnelles, relationnelles se veulent respectueuses du contexte culturel et sont mises au service de la mission globale, au service des plus pauvres et démunis.
Collaboration à long-terme :
Nos collaborateurs sont actifs dans le domaine relationnel et de la réconciliation, dans le domaine pratique et de la formation de disciples; dans l’administration et la communication, les finances et dans la
formation continue. Ils s’engagent pour l’implantation d’églises et des projets de développement agricole, dans le service pastoral et le travail éducatif, l’accompagnement des parents, la prévention contre l’alcoolisme et le SIDA, dans le domaine de la littérature, de conférences, dans le service technique et en tant qu’hôte. Leur travail revêt de multiples facettes et se fait toujours en collaboration avec les partenaires locaux.
Ils travaillent actuellement au Brésil, en Bolivie, aux Pays-Bas (pour l’Afrique), en Autriche (Implantation d’Eglises), au Togo, en Tanzanie, en Myanmar et en Thaïlande.
Nous sommes engagés avec les églises mennonites-anabaptistes et, de par cette spécificité, nous pensons pouvoir apporter une perspective toute particulière au réseau riche et varié des nombreuses dénominations.
Ce que vous apportez :
- Diplôme professionnel ou d’études
- Expérience professionnelle dans le domaine : 2 ans minimum
- Des compétences professionnelles, techniques, sociales et pédagogiques confirmées
- Âge : à partir de 18 ans
- Être en bonne santé physique et psychique
- Souhait de mettre vos capacités au service des autres au nom de Jésus
- Être en accord avec les valeurs spirituelles des SMM
- Une formation théologique serait un atout de plus
- Accepter de mener un style de vie simple
- S’engager à créer un réseau de soutien engagé –aussi sur le plan financier – avec l’appui d’une communauté (Eglise) et des SMM
